クリーク・アンド・リバー社 – 事業内容と株価・業績の最新情報

クリーク・アンド・リバー社（証券コード4763）は、クリエイティブ人材派遣を主力とする東証プライム上場の企業で、映像・ゲーム・Web・IT分野のプロフェッショナル人材派遣・紹介・請負事業を展開している。1990年の設立以来、14期連続で売上高を伸ばし続けてきたの成長企业提供企業として知られている。

同社は東京都港区に本社を構え、クリエイティブエージェンシー事業を中心に、ライツマネジメントやプロデュース事業など多角的なビジネス展開いでいるのが大きな特徴だ。会长CEOの井川幸広氏のもと、連結で従業員2,580名を擁する規模に成長している。

本稿では、クリーク・アンド・リバー社の事業内容や決算情報、株価動向、社風や評判まで、最新データに基づいて整理する。

クリーク・アンド・リバー社の強みと企業概要

クリーク・アンド・リバー社の強みを整理するにあたり、同社の基本信息から見ていこう。

クリーク・アンド・リバー社の3つの強み

クリーク・アンド・リバー社がクリエイティブ人材業界で14期連続の増収を達成できている背景には、明确な強みがある。

• 映像、ゲーム，Webといった急成長市場のクリエイティブ人材を主力に、IT・ゲーム業界の人材派遣・紹介にも事業を拡大
• ライツマネジメント（知的財産の企画開発・流通），プロデュース（開発・請負），エージェンシー（派遣・紹介）の3軸体制で多角化を推進
• 子会社50社構想に基づき，事业継承支援や再生医療，干細胞技術など新規領域への投資も積極的に展開
• 東証プライム上場企業としてIR情報を公開し，決算短信や招集通知を公式サイトで随時開示
• 平均年齢32.5歳と若く，平均給与476万円と業界内で安定した待遇を実現
• AI/DX，アーティスト，VR/AR/MR，ドローンなど新規分野への展開で事業多角化を推進

クリーク・アンド・リバー社の事業内容とは

クリーク・アンド・リバー社の名前は、創業者である井川幸広氏のアフリカ取材経験が由来となっている。「クリーク（小川）」と「リバー（大河）」の重要性に着想を得た命名は、小さな流れが大きな川となるように、プロフェッショナル人材一人ひとりの成長を支援するという企业理念を反映している。

主营事業と事业分野

クリーク・アンド・リバー社の主营事業は大きく3つに分かれている。

1つ目のライツマネジメントは、知的財産の企画開発・流通を行う事業で、著作権管理やライセンシング業務を含んでいる。2つ目のプロダクションは、映像・ゲーム・Webコンテンツの開発・請負事業で、制作現場体制の強化が特徴だ。3つ目のエージェンシーは、クリエイティブ人材の派遣・紹介事業で、最も収益貢献が大きい主力事業となっている。

事业分野は多様で、映像、ゲーム、Web、广告・出版、作家、舞台芸術、建築、AI/DX、アーティスト、VR/AR/MR、ドローン、プロフェッショナル語学など幅広い領域をカバーしている。特にIT・ゲーム業界人材の派遣・紹介は、急成長市場として注目される領域だ。

企业ミッションと成長戦略

クリーク・アンド・リバー社の企业ミッションは、「プロフェッショナルの生涯価値向上とクライアントの価値創造貢献」に基づいている。これにより人材派遣にとどまらず、プロフェッショナル人材のキャリア成長支援にも力を入れている。

子会社50社構想のもと、C&R EVERLASTING STORYを通じた事业継承支援・投資やオーガンテックへの出资による毛包再生技術の成功など、従来のクリエイティブ人材派遣の枠を超えた事业展開にも注目が集まっている。

クリーク・アンド・リバー社の株価・業績・財務情報

クリーク・アンド・リバー社の2025年2月期実績と2026年2月期予想を確認しておこう。

直近の業績サマリー

2026年2月期の最終利益予想は41億円と従来予想の32億円から上方修正され、期末配当も45円から50円に引き上げられた。この上方修正を好感し、株価は反発傾向となっている。

株価情報と投資判断

クリーク・アンド・リバー社の株価（直近）は2,101円となっている。2026年2月期の業績上方修正と配当引き上げ手伝い、株価は反発の動きを見せている。

Yahoo!ファイナンスの掲示板では、子会社の事业戦略や新規事業，干細胞技術などを話題に収益性に関する議論が行われている。投資判断を行う際には、最新株価や決算情報を公式IR資料で確認することが推奨される。

クリーク・アンド・リバー社の歴史と沿革

クリーク・アンド・リバー社の歴史的変遷を振り返りながら、同社がどのように成長してきたかを見ていこう。

1. 1990年3月 — 設立。クリエイター派遣事業を開始
2. 2000年6月19日 — 東証プライムに上場
3. 2010年頃 — 医療・Web事业的拡大を推進
4. 2020年 — 東証一部（現東証プライム）への昇格を達成
5. 2024年以降 — 最新子会社買収・提携の実施（詳細状況は公式IR参照）

詳しい沿革情報については、同社の公式サイトにて確認することができる。

事実確認：クリーク・アンド・リバー社の现状

クリーク・アンド・リバー社に関する情報を、確定事実と不確定情報に分けて整理する。

クリエイティブ人材市場におけるポジション

クリーク・アンド・リバー社が属するクリエイティブ人材市場は、IT・ゲーム業界の成長と共に需要が拡大している。同社は東証プライム上場企業として、コンプライアンスや情報開示の面で信頼性を確保している。

社員口コミサイト 就活会議には1,361件、OpenWorkにも総合評価が開示されており、平均年齢32.5歳、平均給与476万円というデータが公開されている。福利厚生やワークライフバランス、女性活躍を推進する社風に好评する声が多い。

公式発表・専門家コメント

クリーク・アンド・リバー社のミッションは、「プロフェッショナルの生涯価値向上とクライアントの価値創造貢献」です。

— 公式サイト 企業情報

IRお問い合わせ先は03-4550-0011で、決算短信や招集通知は公式サイトにて開示されている。

今後の展望と注目ポイント

クリーク・アンド・リバー社は、クリエイティブ人材派遣の地盘を稳固させながら、AI/DXや再生医療，干細胞技術といった新規領域への事業拡大を推進している。子会社50社構想の実現に向けて、M&Aや戦略的出资などのアクティブさもを見せており、今後の成長戦略から目が離せない。

配当金の引き上げも発表されており、株主還元にも積極的な姿勢が見える。クリエイティブ人材派遣・紹介への応募を検討しているプロフェッショナルや、投資判断の参考资料として、公式IR情報の最新状況を定期確認することが推奨される。

クリーク・アンド・リバー社に関するFAQ